摘要：本文将详细介绍个人求职如何联系猎头，收费项目全解析。首先阐述猎头的概念和作用，随后从四个方面详细分享求职者如何联系猎头以及如何选择猎头公司。最后对全文进行总结。
一、什么是猎头？
猎头公司是一种具有操作性的人力资源咨询公司，其主要作用是帮助企业搜寻、筛选和聘用高级人才，是企业内部人力资源部门的补充和延伸。猎头公司通过各种渠道搜寻人才，包括海外招聘、员工内推、猎头数据库等多种途径。所以，对于求职者来说，与猎头建立联系也是一种非常可行且行之有效的求职方式。
二、如何联系猎头？
1、建立自我品牌。要想让猎头主动与你联系，那么建立一个具有专业性和鲜明个性的自我品牌将是非常重要的。求职者可以通过各种方式增强个人品牌价值，例如发布专业论文、开源项目、博客或社交媒体信息，提升自己的知名度和影响力。
2、主动寻找猎头。如果求职者已经确定想要联系的猎头公司，可以通过企业网站、LinkedIn或其他社交媒体平台主动向猎头发送邮件或消息，表明自己的求职意向和个人背景。建立起联系后，保持沟通，如果有机会可以约见面交流。
3、接受猎头的邀请。如果猎头公司联系到你，邀请你了解更多职业机会或安排电话面试，那么你可以通过接受邀请，把握机会了解更多招聘信息和职业机会，并展示自己的优点和特色。
三、如何选择猎头公司？
1、了解猎头公司。选择猎头公司时，了解其背景、规模、专业领域等信息至关重要。可以通过上述途径联系猎头并与其交流，或者查询猎头公司在行业内的口碑、服务项目等资料获取相关信息。
2、比较和选择。如果有多家猎头公司可以选择，求职者可以比较它们的服务质量、专业度、成功率和费用等因素，选择最适合自己的公司，并和猎头签署服务合同。
3、保持沟通。与猎头公司建立联系后，保持定期沟通是非常重要的。猎头将帮助求职者分析市场状况、求职态度和面试技巧，提供职业方向指导、职业咨询和帮助求职者更好地准备面试等服务。
四、猎头服务收费项目全解析
猎头公司的服务收费通常是基于搜寻和聘用高级人才的难易程度不同而不同。下面介绍几种常见的收费方式：
1、成功服务费。猎头公司仅在成功聘用匹配职位的高级人才后，才向企业收取一定比例的收费，通常是被聘用人员的年终工资的百分之几。这种模式对求职者来说完全免费。
2、保证费用。随着行业竞争的加剧，一些猎头公司为了争取聘用顾客，将其收费初期作为财务风险的保证收取费用，没能成功聘用时退还该费用。这种保证费用的方式在近年来逐渐风靡起来。
3、顾问服务费。这种收费方式源于猎头公司的咨询服务，包括对职业发展方向、市场趋势、行业薪资水平等关键领域的指导。这种服务的收费通常是按小时计费，有时也有月薪百分之几的比例。
五、总结
与猎头公司建立联系是求职的一种非常有效且可行的方式。通过建立自我品牌、主动寻找猎头和接受猎头的邀请等方式，可以联系到自己心仪的猎头公司，并且与其保持良好的沟通，从而获得职业指导和职业机会的介绍。
在选择猎头公司时，了解其背景、规模、服务质量和服务收费等信息至关重要，通过比较并选择最适合自己的猎头公司，签署服务合同后，与猎头保持沟通，提供面试技巧和求职建议，达成双方的共赢目标。
