摘要：
对于小工厂来说，招聘人才是一件困难的事情，而找一个优秀的猎头公司就可以让招聘过程变得更加简单和高效。本文将从四个方面探讨小工厂如何寻找猎头公司：建立口碑、寻找适合的猎头公司、参加招聘会、利用网络资源。
一、建立口碑
1、建立自己公司的品牌形象
2、通过社交媒体展示公司文化
3、与前雇员保持联系并建立良好关系
二、寻找适合的猎头公司
1、了解猎头公司的背景和业务范围
2、询问其他企业的猎头公司经验
3、寻找专业性强的猎头公司
三、参加招聘会
1、选择参加本地区或者行业类别的招聘会
2、准备好公司的招聘宣传物料
3、准备好与猎头公司交流的话术
四、利用网络资源
1、使用职业招聘网站
2、寻找拥有雇主评价的猎头公司
3、与招聘猎头建立网络联系
结论：
对于小工厂来说，招聘人才需要付出很大的努力，而选择一个合适的猎头公司可以让整个过程更加简单和有效。通过建立自己公司的品牌形象和通过社交媒体展示公司文化，可以提高公司的知名度和吸引力。我们要了解猎头公司的背景和业务范围，并与其他企业交流他们的猎头经验，以寻找专业性强的猎头公司。通过参加招聘会和利用网络资源，可以更好的获得适合我们的招聘猎头。重要的是，我们应该选择具备关键技能和专业知识的猎头公司，这样才能找到真正适合我们企业的人才。
