摘要：
在人才招聘行业，高质量的通讯录是猎头们能否快速找到优秀的候选人的关键。但是寻找高质量通讯录是一件十分费时且困难的事情。本文将为猎头们介绍如何寻找高质量通讯录，从四个方面进行详细阐述。
一、网络平台的使用
网络平台是猎头寻找高质量通讯录的有效方式。通过使用职业社交平台和职业信息发布平台与候选人取得联系，寻找更多质量高的候选人。
二、人脉关系的建立
对于招聘行业而言，人脉一直是十分重要的。建立良好的人脉关系可以让猎头获取更多候选人的信息，因此猎头应该尽可能扩大人脉关系。
三、行业分析与知识储备
每个行业都有自己的特点和规律，熟悉行业内的知识和信息对于成功招聘人才至关重要。因此，猎头需要具备深厚的行业知识储备和对行业发展趋势的敏锐把握。
四、候选人关系维护
候选人维护是猎头们日常工作中必不可少的一环。通过及时回复候选人的信息，建立良好的沟通关系，维系好候选人关系，可以让猎头们在今后招聘时更容易获取高质量的资源。
结论：
对于猎头而言，寻找高质量通讯录的正确姿势可以帮助他们更好地招到优质的人才，提升招聘效率。通过网络平台的使用、人脉关系的建立、行业分析与知识储备以及候选人关系的维护，可以让猎头们更加得心应手地招聘优秀的人才。
