摘要：
本文主要介绍什么是猎头公司，猎头公司的基本介绍和业务范围。猎头公司是一种专门从事高端人才招聘的机构，主要承担企业的高层人才、核心技术人才和市场销售人才等高级人才的招聘工作。本文将从四个方面详细阐述什么是猎头公司的背景，猎头公司的定义，猎头公司的业务模式和猎头公司的市场前景。
一、背景
随着市场的不断发展，公司需要更多的高端人才来推动公司发展，但是好的人才往往不易找到，于是诞生了猎头公司。猎头公司从事招聘高端人才的工作，往往能够帮助公司快速找到合适的人才，推动公司发展。下面将详细解释什么是猎头公司，以及猎头公司的发展历程。
二、定义
猎头公司是指专门从事高端人才招聘的机构，它通过网络招聘、社交招聘、员工推荐等渠道，将优秀的人才引荐给企业，协助企业在人才竞争激烈的市场中占得先机。猎头公司的服务对象主要是高端人才和企业，他们为企业提供了人才搜索、筛选、评估、参谋与咨询等一系列的服务。
三、业务模式
猎头公司的业务模式包括了人才搜寻、人才评估和人才引荐三大环节。在人才搜寻方面，猎头公司通过建立庞大的人才库，积累有才华的人才信息，以便更快速地找到合适的候选人。在人才评估方面，猎头公司会将候选人的经历、工作能力、个人能力、性格特点、职业规划等方面进行全面考察，以确保候选人的符合企业的招聘需求。最后，猎头公司将合适的候选人引荐给企业，协助企业招聘和雇佣，并为企业提供人力资源咨询服务。
四、市场前景
随着市场的不断发展，在企业的高层管理和市场销售等职位需求不断增加的背景下，猎头公司也越来越受到企业的重视。相信在不久的将来，猎头公司将成为一种不可或缺的人力资源服务机构，为企业提供专业人才招聘服务，并为求职者提供职业规划咨询服务。
结论:
在当今的高端人才竞争激烈，企业需要更多高端人才去推动公司发展的背景下，猎头公司不仅大大缩短了企业招聘的周期，而且提高了高端人才的职业发展机会。相信未来猎头公司将会越来越成熟，并且拓展到更多领域，为企业和求职者提供更好的人力资源服务。
