摘要：本文介绍了猎头公司的概念、职责和选择方法。作为一家在人力资源市场中掌握着比较大的份额，猎头公司扮演着挖掘、招聘优秀人才的重要角色。文章将从四个方面来详细阐述猎头公司：介绍猎头公司的概念、猎头公司的职责、如何选择一家好的猎头公司以及猎头公司的市场前景。
一、猎头公司的概念
猎头公司是一种专业的人力资源服务机构，其主要职责是为客户企业寻找、筛选并推荐人才。猎头公司通常是由具有专业素养和经验的人力资源专业人士或企业管理专业人士创办的。猎头公司的主要目的是在单、双方的授权下在全球范围内为招聘客户提供专业、高效、优质的人才招聘服务，将包括高级管理岗位、中级管理岗位、职业、技术、市场营销、销售等所有职位。
猎头公司主要业务包括：职位分析制定、猎头服务及后续支持、市场环境分析、人才库管理、招聘广告策划、社会关系网管理等很多方面。
二、猎头公司的职责
猎头公司的职责主要包括：
1、为客户企业提供专业的人才招聘服务，寻找、分析、筛选、推荐符合客户企业要求的人才。
2、在招聘过程中，未经授权不得泄露客户企业的商业秘密。
3、猎头公司必须对被推荐的候选人进行充分的深度调查，包括个人社会背景、学习及工作经历、职业规划等方面。
4、为猎头服务所产生的任何费用，必须向候选人收费，而不是向客户企业收费。
5、猎头公司向客户企业提供人才咨询和洽谈服务，以确保双方都得到了良好的对比更好的选择。
三、如何选择一家好的猎头公司
由于猎头行业缺少良好的管理和监管，一些不良的市场现象经常在猎头公司市场上出现，如过度收费、服务不好、推荐不够专业、不遵守规定等等。为了选择一家好的猎头公司，以下是一些建议：
1、选择可以口碑和信誉好的猎头公司。
2、可以考虑在市场上资质好的猎头公司。
3、候选人也可以通过网络、猎头会议等多种途径找到优秀的猎头公司。
4、在选择猎头公司时，不仅要考虑到服务质量还要考虑到价格，如多个公司中选择价格合适的，同时要注意开清楚价目表。
5、最后，要选择一家可以公开透明、记录详细的猎头公司。
四、猎头公司市场前景
如今，随着全球经济的发展，在许多行业中都出现了人才短缺的问题，而猎头公司可以为客户企业解决人才招聘的烦恼，并且能够将优秀人才介绍到各个行业中，成为了人力资源市场中较为成熟的一个领域。未来，随着人才招聘市场的不断发展以及互联网技术的不断改善和智能化，猎头公司的市场前景将会越来越广阔。
五、总结
猎头公司是人才招聘市场中的一个重要领域，其作用非常明显。本文从四个方面介绍了猎头公司：概念、职责、如何选择和市场前景。可以看到，选择一家好的猎头公司非常重要，这有助于提高猎头服务的质量，提升猎头市场的整体环境。未来，猎头公司市场前景广阔，具有良好的发展前景。
